江苏人社找不到匹配学历(在江苏 学历不够如何获取职称)

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众所周知,职称的各个等级,都有着严格的学历要求。

那么学历不够的情况下真的就无法获取职称吗?并不一定!大家不妨对照以下的几条途径。

01

高技能人才

参考2022年江苏省人力资源和社会保障局发布的《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施意见》(人社部发﹝2020﹞96号 )文件,按照国家有关规定取得高级工(三级)以上职业资格或职业技能等级后就能申报职称。

江苏人社找不到匹配学历(在江苏 学历不够如何获取职称)

①取得高级工(三级)以上职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满2年,可申报评审相应专业助理级职称;

②取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满3年,可申报评审相应专业中级职称;

③取得高级技师(一级)职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满4年,可申报评审相应专业副 高级职称。

02

破格申报

2023年江苏省职称破格申报条件

1、破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条:

(1)、获得部、省级表彰的学科带头人;地市级以上有突出贡献的中、青年专家;荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

(2)、获得国家科技进步三等奖以上;省、部二等奖以上;地市一等奖以上(含发明奖、成果奖、自然科学奖、星火奖)项目的主要完成者;获得国家级金、银产品奖或省、部级名牌产品奖或优秀工程奖的主要生产技术负责人;创国家级、省级新产品奖的主要生产技术负责人。

(3)、直接主持完成大型项目或全面负责大中型企业生产经营管理工作或对非公有制企业技术发展作出突出贡献,取得明显经济效益者;企业连续二年营业收入在2000万元以上(省确定的山区县1000万元以上)、或利税在400万元以上(省确定的山区县200万元以上)的主要负责人。

(4)、在技术发明、创新、改造、专利、推广、应用中,取得的经济效益连续二年(申报高级职务的前二年)占本企业利税总额(400万元以上,贫困山区200万元以上)20%以上的主要技术负责人。

(5)、对本专业技术岗位的工作创立了有价值的经验,并在省内同行业中推广的主要贡献者;担任中级职务期间,成绩显著,并获得省级以上先进工作者称号的;或者在地市以上报刊或会议上发表过两篇以上被同行专家认定为有价值的学术论文,或正式出版过有价值的著作或译著。

2. 破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条:

(1)、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者,或获地(市)科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

(2)、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

(3)、直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作,且连续二年以上取得了明显效益者。

(4)、担任助理级期间,成绩显著且获地(市)级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

03

地区政策

江苏地区民营企业从事相关工作的人才可以直接申报中级,以江苏省为例,像南通市、无锡市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市等,只要符合工作年限要求,就可以直接申报中级职称。

04

1,通常填完信息上报之后学历认证报告会在20天之内领取到以南京市为例可以前往江苏省教育人才服务中(南京市上海路203号9栋)在柜台领取受理单填写相关资料上交即可③收到短信通知就可以领取到学历认证报告啦。

2,据人社部网站消息近日人社部印发《关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》其中提出事业单位公开招聘中有职业技能等级要求的岗位可以适当降低学历要求或者不再设置学历要求。

3,(1)登录江苏人社网办大厅后点击右上角【用户】图标进入【个人中心】(2)点击【我的权益单】仔细阅读跳出的《基础信息核对工作须知》确认无误后点击【确认】。

学历提升

如果上述条件您都不符合。那么建议大家先把学历提升了,毕竟国家对成人教育的学历是100%认可的,学历不够的小伙伴们与其每一年都在担心政策改变,还不如“未雨绸缪”先做出改变!

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回答时间:2024-05-13 19:29:19